In het bedrijfspensioen gaat veel geld om. De premie kan gemakkelijk 20% van de loonsom zijn en vaak nog meer. Het pensioen heeft een grote impact op het leven van mensen. Geen wonder dat de OR vergaande rechten heeft als het over pensioen gaat.
Toch besteden veel ondernemingsraden vaak weinig aandacht aan pensioen. Dan blijven niet alleen kansen liggen, er ontstaat zelfs vaak een niet direct zichtbare verslechtering van arbeidsvoorwaarden. Een soort van “verborgen gebrek”. Als werkgever en OR de rol van de OR op pensioengebied serieus nemen, zien we in de praktijk betere uitkomsten. Niet alleen voor de werknemers maar ook voor werkgever.
Deze workshop geeft je instrumenten waarmee je de “verborgen gebreken” en kansen rondom pensioen eerder en makkelijker herkent en onderkent. Daarmee kun je ondernemingsraden ook op pensioengebied professioneel ondersteunen.
Tijdens de workshop bespreken we techniek en wetgeving, maar alleen voor zover dat nodig is voor je signaleringsrol. We houden het praktisch, direct toepasbaar en relevant voor je werk als OR adviseur.
Programma
- Recente jurisprudentie rond medezeggenschap en pensioen.
- Veel gemaakte fouten in instemmingstrajecten en hoe je deze kunt voorkomen.
- Hoe gebruik je het instemmingsrecht van de OR bij pensioenwijziging, om voordeel voor het bedrijf te realiseren?
- Garanties, risico’s en solidariteit bij de omzetting van een garantiepensioen naar een premiepensioen, waar hebben we het nou eigenlijk precies over?
- Op welke manier helpt een goed overdacht proces bij pensioenomzetting, de OR om maximaal invloed op de uitkomst uit te oefenen?
- Het Algemeen Pensioenfonds is nieuw(APF). Hoe gebruik je de voordelen die de nieuwe pensioenuitvoerders bieden, om het bedrijfspensioen te verbeteren? En waar zitten de risico’s?
- De Wet verbeterde premieregeling is een feit. Hoe zorg je dat dit voordeel oplevert voor medewerkers?
Vanuit de praktijk, met hoge impact
Natuurlijk bespreken we de techniek en wetgeving. Maar vooral laten we je ervaren hoe je die kunt inzetten om ondernemingsraden geweldig te helpen met hun pensioenvraagstukken.
Praktische zaken
Datum: 6 en 19 juni 2018
Tijd: van 16:00 uur tot 19:00 uur.
Inschrijfgeld*: € 75,00 maar € 45,00 voor jou en je collega, als je een collega OR adviseur aanmeldt.
PE* punten voor RMZO in aanvraag.
Vooropleiding: geen, maar het is wel handig als je enige basiskennis van pensioen hebt. Bestel eventueel ter voorbereiding ons gratis pensioenboekje.
* Vrij van BTW
De trainers
De workshop wordt gegeven door specialisten van Edmond Halley Pensioenmanagement en De Voort | Advocaten en Mediators.
– Wim Hoogendoorn (Specialist OR en pensioen)
– Steven Jellinghaus (Specialist OR en arbeidsrecht)
Inschrijven
Ga naar: www.edmondhalley.nl